为进一步了解青年职工思想动态、凝聚青春智慧力量，10月30日，苏州市港航中心举办“青言聚智话港航，笃行奋进向未来”青年职工座谈会，以青春视角共谋港航高质量发展路径。中心领导班子以及16名青年职工代表参加会议。

青春发声，谈成长献良策。会上，青年职工代表紧扣苏州港航发展实际，围绕“收获、不足、建议”三个方面逐一进行交流发言。来自不同岗位的青年代表，结合自身参与的各项工作，分享了“在干中学、在学中干，在事上磨、在践中炼”的成长感悟和个人收获。同时，青年代表们以“主人翁”视角提出多条具体建议，为港航高质量发展建言献策。
规范引领，筑防线正言行。为强化青年职工纪律意识与责任担当，会上政工科传达了党员网络行为规范，明确网络行为“红线”，引导青年职工时刻绷紧纪律之弦，确保思想不松劲、行动不跑偏，共同营造风清气正的工作环境与健康文明的网络生态。

三维发力，提要求促奋进。一是以“更细致”强根基。聚焦水运项目质量监管，紧盯施工工艺、安全管控等细节；立足为民服务，精准把握船员、港航企业等服务对象的痛点难点，以“绣花功夫”把工作做深做实，夯实港航发展基础。二是以“更全面”拓能力。鼓励青年职工打破岗位壁垒，积极参与跨部门协作，既要深耕业务领域成为“行家里手”，也要加强政策理论学习、沟通协调能力培养，努力成长为“一专多能”的复合型港航人才。三是以“再提升”谋突破。强调青年要以“敢闯敢试”的劲头推动创新，围绕港航高质量发展主线，聚焦智慧港航、绿色港航、平安港航、美丽港航建设，主动参与技术攻关、课题调研，在创新实践中破解发展难题。

此次座谈会既是青年职工交流思想、分享成长的“加油站”，也是汇聚智慧、共谋发展的“智囊会”。接下来，苏州港航将进一步搭建青年成长平台，积极引导青年职工把个人成长融入中心发展大局，以“笃行不怠、挺膺担当”的姿态投身港航事业，为苏州港航高质量发展注入源源不断的青春动能。（苏州港航）